Thursday, April 23, 2009

Centrales sindicales están de acuerdo usar fondos en vivienda para los trabajadores

POR ALBERTO CAMINERO
El Nacional

Las centrales sindicales se mostraron ayer de acuerdo en que los fondos de pensiones sean usados en planes de viviendas para los trabajadores, con financiamientos que tengan tasa de retorno.
Sin embargo, Rafael Abreu, presidente de la Confederación Nacional de Unidad Sindical; Jacobo Ramos, secretario general de la Confederación Nacional de Trabajadores Dominicano; Eulogia Familia, vicepresidenta y encargada de política de la Unidad Sindical, y Elpidio Santos, rechazaron que el Gobierno use los fondos de pensiones para obras públicas y planes sociales.
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Los representantes sindicales fueron los invitados al almuerzo del Grupo Corripio, encabezado por Manuel Corripio y José Alfredo Corripio, y con la participación de los directores de El Nacional, Radhamés Gómez Pepín; Hoy, Bienvenido Alvarez Vega; El Día, Rafael Molina Morillo; Teleantillas, Juan Bolívar Díaz, coordinador del almuerzo, y los subdirectores José P. Monegro y Nelson Marrero.Estuvieron los jefes de redacción diurno y nocturno, Marien Aristy Capitán y Claudio Acosta, y Emilio Ortiz, de El Nacional.“Lo que queremos es que el mecanismo que se determine para usar los fondos de pensiones en obras cumpla con lo establecido al respecto en la Ley 87-01, sobre seguridad social”, sostuvo Abreu.Los representantes de las centrales sindicales coincidieron en que el dinero debe usarse para que tenga ganancia a favor de los trabajadores, pero fueron cautos en el destino que se le pudiera dar a esos recursos.“Entendemos que esos recursos deben utilizarse en inversiones de proyectos que garanticen su rentabilidad y seguridad.Por otro lado, alertaron que esos fondos no deben ser usados para refinanciar deudas, como denunciaron que se estaría pretendiendo desde las esferas oficiales.Coincidieron con el gobierno en la implementación de proyectos habitacionales, pero aclararon que sean para los trabajadores, no para el clientelismo de los partidos políticos, y urgieron la necesidad de que se escoja un mecanismo confiable para el manejo de esos recursos. Se refieren a los planes del gobierno de invertir parte de esos fondos en obras, como viviendas, por ejemplo. Abreu dijo que el movimiento sindical aún no ha aprobado qué mecanismo debe ser utilizado en ese sentido, pero que en las consultas a los trabajadores, han mostrado desconfianza en mecanismos gubernamentales.Denunciaron que esos recursos son utilizados al margen de la Ley de Seguridad Social, la 87-01, con lo que se estaría arriesgando las pensiones futuras de los trabajadores. Recordaron que se trata de dinero de los trabajadores y que, por tal razón, “no se puede jugar con esos fondos”. Hay que ver qué se puede hacer con estos fondos, que ascienden a alrededor de RD$80,000 millones, de manera que se le dé un uso que beneficie a los trabajadores, quienes son sus dueños.Trabajo esclavistasEulogia Familia y Elpidio Antonio Santos, denunciaron la existencia de una explotación laboral en los sectores relacionados con el turismo, bares, restaurantes, y otras actividades comerciales, como colmados y bancas de apuestas.Los sindicalistas definieron como preocupante para las centrales el trato esclavista a esos trabajadores.Explicaron que trabajadores de estas áreas realizan jornadas de trabajo más de las horas establecidas sin que reciban remuneración por el tiempo extra de labor.Dijeron que en algunos casos, incluso no se les paga ni el salario mínimo y hay empresas que en vez de sueldos, lo que ofrecen al trabajador es las propinas de los clientes.Bares y colmados Santos denunció, además, que muchos trabajadores del comercio, como colmados, y en bancas de apuestas trabajan de manera forzosa y les pagan muy poco dinero por su labor.Resaltó que en el caso de los colmados y bares el empleado muchas veces sirve de vigilante nocturno, terminada su jornada habitual, pues tiene que quedarse a cuidar el negocio, lo que constituye una explotación tremenda.Dijo que en muchos bares a las mujeres la multan por cualquier cosa, lo que constituye un atentado a las leyes laborales. que además, sus patronos no les pagan seguro médico.

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